• Accueil Apec |
  • Cadres |
  • Jeunes Diplômés |
  • Recruteurs
  • Accueil
  • Les Services
    Apec
  • Mes
    offres
  • Mon
    profil
  • Ma
    carrière
  • Observatoire
    de l'emploi
  • Communauté
  • Accueil
  • Communauté
  • Le blog des consultants Apec
  • Réseaux sociaux, tout simplement incontournables

Le blog des consultants Apec

3 421 fois

Réseaux sociaux, tout simplement incontournables

publié le 21/06/2010 par Hélène Laffon dans 3 - Vos outils pour trouver un emploi, 4 - Vos Réseaux, Candidatures : Vos CV & Lettres, Votre prochain JOB

  • Envoyer par e-mail
  • Tweet
En participant le 8 juin dernier à notre salon APEC, j'en retiens un point essentiel. J'en ai déjà parlé et il me semble bon d'insister : lors des interventions, conférences et tables rondes, j'ai encore une fois été frappée par la puissance des réseaux sociaux : ils sont tout simplement en train de prendre le marché des annonces. Dans le monde du marché de l'emploi, les réseaux sociaux sont devenus incontournables. C'est une réalité. D'après les divers intervenants, environ 70 % des gens qui surfent sur internet ont un profil Facebook ; les recruteurs comme les personnes en recherche d'emploi. Autre exemple : sur Twitter, un recruteur peut écrire qu'il recherche un profil. Tous ses "suiveurs" peuvent transférer l'information. Et réciproquement pour une personne qui cherche un emploi. Bien sûr, il faut protéger sa e-réputation mais les paramétres de sécurité existent maintenant sur tous ces réseaux ( si si, même sur Facebook) alors n'hésitez plus !
Mots-clés :
Cabinets de recrutement
carrière professionnelle
E-reputation
efficacité
générations
méthodes de recrutement
réseau
Viadeo
Commentaires (5) Lien permanent

Commentaire(s)

  1. [...] Apec.fr – Cadres – Le blog des consultants Apec » Billet » Réseaux … Share this [...]

    Apec.fr – Cadres – Le blog des consultants Apec » Billet » Réseaux … | Information Mining R&D
    le 21/06/2010

  2. les reseaux sociaux de type viadeo etc sont payants, facebook et twitter reste des blogs d'amusement ou pour trouver un job en boite de nuit ou styliste

    karl
    le 29/06/2010

  3. Bonjour Hélène,

    Je suis tout à fait d'accord avec toi, les médias sociaux boostent une carrière.

    J'ai d'ailleurs tout récemment sorti une étude avec les réponses de plus de 400 blogueurs et voici une des informations qui en ressort :

    Bloguer à peu d'impact sur la vie personnelle, et favorise la vie Professionnelle !

    Nous avons vu précédemment que bloguer est une occupation personnelle, qui réclame du temps…

    L'impact sur la vie personnelle se voit surtout sur l'augmentation du temps passé à faire de l'internet (39%), mais heureusement peu sur la vie personnelle (8% voient moins leurs amis et 6% estiment lui accorder trop de temps).

    La vie professionnelle est portée par un Blog, car dans 47% le niveau d'expertise du Blogueur a augmenté, dans 28% des cas cela ouvre de nouvelles opportunités de carrière et dans 15% cela permet d'obtenir de meilleures chances de trouver du travail (15%), et 7% ont d'ailleurs trouvé un travail via leurs Blogs !

    Dans 12% des cas, cela permet même d'augmenter ses revenus, et 8% pensent même se mettre à leurs comptes !

    Le reste de l'étude set dispo sur http://www.conseilsmarketing.fr/e-marketing/resulats-de-letude-sur-les-blogueurs-francophones

    Fred de ConseilsMarketing.fr
    le 03/07/2010

  4. " les médias sociaux boostent une carrière." de Fred Conseil Marketing

    le langage utilisé détermine à l'évidence l'environnement social et ne reflète en rien d'une réalité tangible ( le chomage après 40 ans ) mais bien une triste réalité d'une tribu Hitech s'enfermant dans un concept pour en oublier son proche futur dans lequel les ex blogueurs seront plongés.

    Il est dommage de constater tant d'élitisme devant tant de douleurs , comment croire "Dans 12% des cas, cela permet même d’augmenter ses revenus, et 8% pensent même se mettre à leurs comptes ! je souhaite que y croit aussi afin de présever digne sa conscience l'auteur

    Ex cadre dans l'environnement Hitech reconverti dans le social.... j'oubliais ...remercier pour fausse raison économique... je vous laisse supposer l'age .
    Cordialement

    Tomi
    le 30/07/2010

  5. Bonjour Tomi
    je crois que nous partageons des valeurs et des experiences en communs.....
    Comme souligné plus haut les experts sont suivis. Des experts avec pignopns sur rue. Croire que petit blogueur deviendra grand....c'est oubler de qui de l'oeu ou de la poule a commencé.
    Si vous êtes un expert reconnu votre blog est suivi comme leader d'opinion ou expert. Normal! Si vous avez une expertise et que vous la promouvez à travers un blog ou est la légitimité? le blog ne fait pas l'expert....
    Je ne parle pas de pertinence. Je ferai l'analogie avec wikipedia, source incontournable mais crédible jusqu'ou?
    Si rédigez prend du temps, prendre connaissance du contenu est aussi chronophage.....et la qualité pas toujours au rendez-vous.

    Que les réseaux sociaux boostent une carrière? jsi vous n'en n'avez pas besoin probablement.. je fais parti de ces gens qui sont souvent contactés pour savoir s'il connaitrai quelqu'un ayant un profil...similaire mais ......plus jeune?

    jean-francois Leclere
    le 12/10/2010

Ajouter un commentaire

* champs obligatoires

  • avatar
  • avatar
  • avatar
  • avatar
  • avatar
  • avatar
  • avatar
  • avatar
  • avatar
A propos de ce blog
juin 2010
L M M J V S D
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
282930  

Derniers commentaires

  • ChristopheLorsque vous créez votre entreprise : Ne restez pas seuls ! Entourez-vous
  • ChristopheLorsque vous créez votre entreprise : Ne restez pas seuls ! Entourez-vous
  • Christophe[SALAIRE] J’veux gagner plus !
  • sonia[SALAIRE] J’veux gagner plus !
  • COSMESLorsque vous créez votre entreprise : Ne restez pas seuls ! Entourez-vous

Catégories

  • 1 – Emploi des Cadres : Marché et Offres (522)
  • 2 – Votre Carrière (53)
  • 3 – Vos outils pour trouver un emploi (393)
  • 4 – Vos Réseaux (122)
  • 5- Vos compétences (5)
  • Candidatures : Vos CV & Lettres (162)
  • Droit du travail (27)
  • Egalité professionnelle (10)
  • Equilibre Pro/Perso (134)
  • Formation (28)
  • Les Réseaux Sociaux Professionnels (29)
  • Marché de l'emploi (282)
  • Méthode et Communication (72)
  • Offres d'emploi (134)
  • Parcours et Projet Professionnel (135)
  • Recrutement (59)
  • Vie en entreprise/au bureau (209)
  • Vos Entretiens (101)
  • Votre prochain JOB (256)

Auteurs

  • Olivier Couloumère
  • Delphine de Vendeuvre
  • Cristel Sorroche
  • Caroline Fernandez
  • Marie-Andrée Joulain
  • Isabelle Peres
  • Laurence Doumba
  • Cécile Garofoli
  • François Cousin

Archives

  • février 2019 (2)
  • janvier 2019 (4)
  • décembre 2018 (3)
  • novembre 2018 (3)
  • octobre 2018 (5)
  • septembre 2018 (4)
  • août 2018 (3)
  • juillet 2018 (2)
  • juin 2018 (3)
  • mai 2018 (4)
  • avril 2018 (4)
  • mars 2018 (4)
  • février 2018 (3)
  • janvier 2018 (4)
  • décembre 2017 (2)
  • novembre 2017 (5)
  • octobre 2017 (7)
  • septembre 2017 (4)
  • août 2017 (3)
  • juillet 2017 (4)
  • juin 2017 (5)
  • mai 2017 (5)
  • avril 2017 (2)
  • mars 2017 (5)
  • février 2017 (3)
  • janvier 2017 (3)
  • décembre 2016 (4)
  • novembre 2016 (5)
  • octobre 2016 (4)
  • septembre 2016 (6)
  • août 2016 (4)
  • juillet 2016 (4)
  • juin 2016 (5)
  • mai 2016 (7)
  • avril 2016 (4)
  • mars 2016 (4)
  • février 2016 (5)
  • janvier 2016 (6)
  • décembre 2015 (2)
  • novembre 2015 (3)
  • octobre 2015 (4)
  • septembre 2015 (3)
  • août 2015 (2)
  • juillet 2015 (3)
  • juin 2015 (6)
  • mai 2015 (4)
  • avril 2015 (3)
  • mars 2015 (6)
  • février 2015 (4)
  • janvier 2015 (8)
  • décembre 2014 (6)
  • novembre 2014 (4)
  • octobre 2014 (7)
  • septembre 2014 (8)
  • août 2014 (3)
  • juillet 2014 (6)
  • juin 2014 (6)
  • mai 2014 (7)
  • avril 2014 (6)
  • mars 2014 (9)
  • février 2014 (5)
  • janvier 2014 (9)
  • décembre 2013 (5)
  • novembre 2013 (7)
  • octobre 2013 (8)
  • septembre 2013 (5)
  • août 2013 (4)
  • juillet 2013 (9)
  • juin 2013 (7)
  • mai 2013 (9)
  • avril 2013 (10)
  • mars 2013 (10)
  • février 2013 (10)
  • janvier 2013 (13)
  • décembre 2012 (7)
  • novembre 2012 (10)
  • octobre 2012 (9)
  • septembre 2012 (7)
  • août 2012 (4)
  • juillet 2012 (10)
  • juin 2012 (11)
  • mai 2012 (12)
  • avril 2012 (12)
  • mars 2012 (12)
  • février 2012 (11)
  • janvier 2012 (13)
  • décembre 2011 (12)
  • novembre 2011 (11)
  • octobre 2011 (13)
  • septembre 2011 (12)
  • août 2011 (7)
  • juillet 2011 (11)
  • juin 2011 (7)
  • mai 2011 (9)
  • avril 2011 (8)
  • mars 2011 (10)
  • février 2011 (9)
  • janvier 2011 (12)
  • décembre 2010 (8)
  • novembre 2010 (10)
  • octobre 2010 (11)
  • septembre 2010 (12)
  • août 2010 (5)
  • juillet 2010 (12)
  • juin 2010 (12)
  • mai 2010 (10)
  • avril 2010 (13)
  • mars 2010 (14)
  • février 2010 (12)
  • janvier 2010 (12)
  • décembre 2009 (9)
  • novembre 2009 (13)
  • octobre 2009 (12)
  • septembre 2009 (13)
  • août 2009 (7)
  • juillet 2009 (10)
  • juin 2009 (15)
  • mai 2009 (13)
  • avril 2009 (11)
  • mars 2009 (14)
  • février 2009 (11)
  • janvier 2009 (13)
  • décembre 2008 (11)
  • novembre 2008 (12)
  • octobre 2008 (15)
  • septembre 2008 (1)
Voir plus d'archives

Mots-clés

"Mentir sur son CV" (2)
#aper1erjob (1)
#QRcép (1)
#votrejob (1)
1er mai (1)
absence de réponse (1)
Afficher dans Marché (45)
Agenda (1)
Alternance (1)
anglais (1)
annonce (3)
Apec (45)
application (1)
Apprentissage (1)
argumentaire (4)
aspirations (1)
association (1)
astuces (1)
atelier (2)
attractivité (1)
Au bureau (58)
augmentation (1)
Auto-entrepreneur (8)
autonomie (6)
autorité (4)
bassin d'emploi (2)
bien-être (8)
bienveillance (1)
BIG DATA (2)
Bilan (2)
Bilan de compétences (10)
blog (2)
bonheur (3)
bonheur au travail (1)
Bons plans (34)
booléen (1)
bots (1)
Bretagne (1)
bullet journal (1)
bureautique (1)
burn out (1)
business model (1)
Cabinets de recrutement (45)
Cadres (3)
café (1)
Canada (1)
candidats (8)
candidature (12)
candidature spontanée (2)
candidatures (1)
carrière professionnelle (168)
Causeur (1)
CDD (1)
CDI (2)
CEP (4)
changement (103)
Chiffres (35)
Choix (2)
ciblage (2)
clients (1)
Cnam (1)
Coaching (23)
collaborateurs (1)
commentaires (2)
Commerciaux (5)
communication (71)
communication écrite (1)
compétence (1)
compétences (86)
compétences comportementales (1)
compétitivité (1)
comportement (2)
concret (6)
Conditions de travail (2)
congès (2)
Connaissances (1)
conseil (85)
Conseil en évolution Professionnelle (4)
Conseils (2)
Consultant (1)
contacts (1)
Contacts professionnels (3)
Contenu idées (1)
contrat (2)
convaincre (3)
coopérative (1)
cooptation (6)
cop (1)
cop21 (1)
cor (1)
Corporama (2)
coup de gueule (1)
Coupe du Monde (1)
courriel (1)
CPF (5)
Création d'entreprises (3)
création/reprise d'entreprise (12)
Crise (41)
croyances (2)
croyances limitantes (1)
crwd recruiting (1)
CV (76)
CV original (1)
cv video (1)
Daniel Riolo (1)
Décideur (1)
décision (1)
déconnecter (2)
déconnexion (3)
décryptage (1)
défauts (1)
Dejoux (1)
délégation (1)
dématérialisation (2)
déménager (1)
département (1)
Détermination (1)
développement durable (4)
développement personnel (1)
Didier Deschamps (1)
DIF (5)
Digital (3)
digital learning (1)
diplôme (1)
dirigeants (1)
Discrimination (11)
discussions (1)
disque dur (1)
Diversité (9)
documentaire (1)
DRH (3)
droit à l'image (1)
Droit du travail (5)
e-recrutement (8)
E-reputation (27)
Echange (8)
Echange de pratiques (1)
Echanges (2)
échec (2)
école (1)
economie sociale et solidaire (1)
écoute (1)
écriture (1)
Effet Dunning-Kruger (1)
efficacité (84)
égalité professionnelle (8)
email (1)
Emancipation (1)
Embauche (3)
Emilie Wapnick (1)
Emmigration (1)
émotions (2)
emploi (76)
EmploiBox (1)
employabilité (3)
employeur (1)
engagement (1)
Enrtetien (1)
entraide (1)
entreprenariat (1)
entreprendre (2)
entrepreneur (3)
entrepreneurial (1)
Entrepreneuriat (2)
Entrepreneuses (2)
entreprise (2)
entretien (6)
Entretien annuel (17)
entretien conseil (2)
entretien de recrutement (55)
Entretien de recutement (2)
Entretien de seconde partie de carrière (2)
entretien professionnel (2)
Entretiens annuels (1)
entretiens de recrutement (6)
Entretiens professionnels (2)
équilibre vie pro-vie perso (1)
équipe (3)
Eréputation (1)
ESS (3)
Estime de soi (2)
étapes (1)
été (4)
Ethique (20)
Etranger (1)
Etre soi (1)
étude (6)
europe (2)
Evaluation (29)
événement (2)
evernote (1)
Evoluer (21)
Evoluer (6)
Evoluer (55)
évolution (12)
Evolution professionnelle (8)
Exister (1)
Expatriation (4)
expérience (32)
Exploration marché (2)
expression écrite (3)
eye tracking (1)
Facebook (2)
faire-savoir (1)
Feedly (1)
Femmes (6)
Femmes (10)
femmes ingénieures (1)
fête (1)
Flux RSS (2)
Football (1)
Formation (28)
Formation continue (4)
formation en ligne (1)
formation professionnelle (6)
formation; Mooc; CPF; (1)
Free (1)
friday wear (1)
froid (1)
Futur (12)
génération Y (8)
générations (6)
gentillesse (1)
gestion (3)
gestion de carrière (9)
gestion du temps (15)
Google (3)
Google Alertes (1)
GPEC (2)
GPRH (2)
graphologie (2)
GRH (4)
groupes de discussion (1)
H2M (1)
handicap (4)
handimanagement (1)
harcélement (1)
historique (3)
hiver (1)
homme (4)
Hootsuite (1)
humain (1)
humeur (1)
Humour (47)
Idées neuves (114)
identité numérique (4)
Image (1)
image personnelle (1)
immigration (1)
industrie (1)
informatique (2)
innovation (3)
Intégration en entreprise (2)
intelligence artificielle (1)
intelligence économique (1)
International (16)
Internet (7)
interrogation (7)
interview (1)
jeunes (2)
Jeunes diplômés (1)
jeux (1)
job (3)
JobMarks (1)
Jobsboard (3)
Kompass (2)
L'Equipe (1)
Langues (1)
leadership (1)
Lectures (12)
Les Informels (1)
Lettre de motivation (22)
lettres de motivation (1)
Liberté (1)
Liens (1)
Lilian Thuram (1)
LinkedIn (8)
logiciels de recrutement (1)
logistique (1)
Loisirs (1)
lyon (1)
machines (1)
Management (50)
management d'équipe (2)
Managers (3)
manipulation (1)
Marché de l'emploi (1)
marché de l'emploi (5)
Marché de l'emploi - recrutement - offre d'emploi - réseau - réseaux sociaux - cooptation (1)
marché du travail (3)
Marketing (1)
Marketing personnel (56)
marque employeur (1)
marque personnelle (3)
marseille (1)
maternité (1)
Matilda (1)
media training (2)
médias sociaux (5)
Mentorat (2)
messagerie (1)
Méthode (4)
méthodes de recrutement (56)
métier (3)
Metiers (1)
micro-entreprise (1)
Minitel (1)
mise en relation (2)
Mission (1)
Missions (1)
mobile learning (1)
mobilité (11)
Mobilité professionnelle (8)
mode d'emploi (1)
mooc (2)
morale (3)
Motivation (83)
Motivator (2)
mots clés (2)
mots-clefs (1)
multi-diffuseur (1)
multipotentiel (1)
nantes (1)
négociation (5)
népotisme (1)
Netvibes (1)
Networker (1)
networking (1)
Nicole Lipkin (1)
Niel (1)
Noël (1)
note (1)
nouveau (1)
Nouveaux métiers (2)
nouvelle vie (2)
Objectifs (58)
Observation (1)
offre d'emploi (3)
Offres d'emploi (35)
Offres d'emploi (7)
Ordonnance Macron (1)
Organisation (2)
orientation (2)
orthographe (1)
outils de recherche (6)
Parcours et Projet Professionnel (13)
parental (1)
paris (2)
Parité (1)
Parler (2)
parler de soi (1)
parrainage (1)
partage (1)
pas de réponse (1)
Patrick Lencioni (1)
patron (1)
pause (1)
Pépinière (1)
Performance (1)
Performances (3)
période d'essai (2)
personal branding (2)
personnalité (4)
perspectives (52)
philosophie (5)
photo (1)
pièges (1)
piston (1)
placard (1)
PME (1)
point de vue (1)
Portage salarial (2)
Positiver (2)
Posture (2)
potentiel (1)
pouvoir (2)
préjugés (1)
préoccupation (13)
preparation (2)
présélection (2)
presentation (2)
prezi (1)
prise de poste (1)
prise de références (2)
professionnel (1)
profil (7)
Profils atypiques (3)
progiciel (1)
Projet (5)
Projet innovant (4)
projet professionnel (9)
promotion (1)
prospective (4)
psychologie (1)
qualités (1)
québec (1)
questions pièges (1)
QVT (1)
Raphaël varane (1)
réalité virtuelle (1)
recherche d'emploi (15)
recherche emploi (81)
recommandation (1)
recommandations (2)
reconnaissance (9)
reconversion (10)
Recrutement (65)
recrutement automatisé (1)
recrutement coopératif (2)
Recrutement Web (1)
recrutement; management; grh (13)
Recrutements (2)
recruteur (10)
recruteurs (14)
Référencement (2)
réforme (2)
Région (2)
Régions (9)
relance (3)
Relation au travail (2)
Relationnel (19)
Relationnel (43)
rémunération (7)
Rencontres professionnelles (2)
rendez-vous (2)
rentrée (1)
repères (1)
représentations (1)
reprise (1)
réseau (41)
Réseaux (7)
réseaux professionnels (15)
réseaux sociaux (58)
réseaux sociaux professionnels (9)
responsabilité (9)
responsabilité sociétale (1)
ressources humaines (7)
retraite (5)
réussite (4)
réussite professionnelle (1)
RH (8)
risques psychosociaux (1)
robots (1)
Roger Mucchielli (1)
Rue89 (1)
S'organiser (51)
salaire (13)
Salaires (3)
Salons (6)
Salons de recrutements (4)
Salons professionnels (3)
Samir Nasri (1)
santé (3)
satisfaction (1)
savoir-faire (5)
Scoopit (1)
SCOP (2)
se vendre (1)
secrets industriels (2)
Secteurs (25)
Senior (3)
Seniors (38)
sens (1)
serious game (1)
sites emploi (1)
Sites utiles (24)
slasher (1)
slasheur (1)
Sociale (1)
Société (1)
soft skills (1)
SoftSkills (1)
soirée (2)
soleau (1)
stabilisation (2)
start-up (2)
statut (3)
Statut cadre (10)
stratégie (1)
Stratégie d'entreprise (65)
stratégie de recherche d'emploi (1)
stratégie de rechrche d'emploi (1)
Stress (43)
succès (1)
supply chain (1)
Sylvaine Pascual (1)
synchronicité (1)
Systèmes d'information (1)
talents (1)
techniques de recherche d'emploi (5)
téléphone (2)
Télétravail (7)
télétravail occasionnel (1)
témoignage (11)
temps (2)
temps de travail (4)
tendance (1)
tendance RH (1)
Tests (5)
thématique (4)
trajectoire professionnelle (1)
Transmission des savoirs (1)
transport (1)
travail (1)
Travail à l'étranger (4)
travail en équipe (2)
travailler ensemble (1)
trou (1)
Tutorat (1)
Twitter (3)
vacances (7)
VAE (1)
valeur ajoutée (6)
valeurs (54)
veille (3)
Viadeo (14)
Vidéo (9)
vie (6)
Vie privée (1)
voeux (2)
VTC (1)
web (8)
WEB 2.0 (1)
Voir plus de mots clés