Pour faire du conseil : auto-entreprenariat ou portage salarial?
publié le 03/08/2009 par Hélène Laffon dans 3 - Vos outils pour trouver un emploi, 4 - Vos Réseaux
...beaucoup hésitent.
Pour les demandeurs d'emploi ou les étudiants qui souhaitent réaliser des missions de conseil, le portage salarial (auprès d'une société « sérieuse et reconnue », adhérente au syndicat, comme par exemple www.operareseau.com) me semble une solution la plus avantageuse et protectrice.
Vous devenez salarié(e) avec tous les avantages que cela procure : fiches de paye (sans lesquelles un demandeur d'emploi ou un étudiant aura de grandes difficultés à louer un logement ou obtenir un prêt de sa banque), mutuelle, retraite complémentaire.
Vous cumulez allocations et rémunérations comme la loi le prévoit, vous cotisez au chomâge et vous vous ouvrez donc de nouveaux droits.
Dernier avantage non négligeable : vous appartenez à un « réseau » de consultants, vous possédez une adresse professionnelle, vous pouvez bénéficier de formations ayant trait au métier de consultant, de salles de réunion, et vous sortez ainsi de l'isolement auquel l'auto-entrepreneur reste confronté...
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