En complément du dernier billet d’Hélène, je voudrais vous encourager à aider les entreprises à vous recruter sur les médias sociaux.

Vous allez m’opposer que vous suivez à la lettre les conseils d’Hélène et que les entreprises n’ont qu’à se pencher pour ramasser votre profil sur LinkedIn et sur Viadeo. Sauf que, …

Avec l’essor des réseaux sociaux, de l’Internet, et à la faveur de la “crise”, le recrutement et les mentalités évoluent. Et dans ce domaine aussi on “dématérialise” : on twitte, on blogue, on filme…

… Les manières de recruter évoluent :

- Un salon en ligne se tiendra du 23 au 27 avril prochain. …

Vous êtes nombreux à le tester : les réseaux sociaux prennent une importance fulgurante dans la recherche d’emploi et pour la gestion de carrière en général. Comme sources d’informations, LinkedIn, Viadeo et les réseaux sociaux spécialisés sont d’excellents outils de veille sur votre marché.

Mais quelle démarche adopter par rapport …

C’était prévisible, et pour ma part, j’avais déjà eu plusieurs indices.

Certains jeunes diplômés m’avaient posé des questions sur Yupeek, réseau social destiné à l’emploi des jeunes diplômés et étudiants. Un senior m’avait envoyé l’adresse de Bitwiin, réseau des seniors et des retraités qui cherchent une mission ou …

La mobilité professionnelle des cadres va mieux. C’est la conclusion de la dernière étude de l’Apec.

Elle a augmenté en 2010 : 7 % des cadres ont ainsi changé d’entreprise au cours de l’année, que ce soit en changeant directement d’entreprise ou après une période de chômage, contre 5 % …